一、企业简介：

无锡谱粮文化有限公司，为一家以新零售方式经营商务茶空间的现代化企业，致力于以新文化、新模式、新商业的方式，打造国内一流的连锁茶空间品牌。该品牌为初创品牌，机会多且平等，为有志之士提供广阔的舞台。

二、岗位职责：

①负责总部的市场体系，包含但不限于：

♦ 制定门店的加盟政策、分润方式等。

♦ 制定招商政策、完成招商计划。

♦ 招商体系的建立已初步成型，市场经理前期只需配合、落地。

②维护各门店的客情关系，将总部政策下放到门店。

③市场情况的调研分析，反馈至总部各部门，协助其进行调整优化。

三、专业技能要求：

①有一定的美学功底或鉴赏能力，对消费者及市场需求有较深的了解；

②必须有ERP系统产品经验；

③使用过销售管理系统（微盟、有赞或其他）。

四、任职资格：
①拥有5年以上企业高层管理或同等职位工作经验；

②具备出色的战略思维、决策能力和经营管理能力，熟悉现代企业管理制度和流程；

③大学本科及以上学历；年龄28-45岁；
④注重细节，具有较强的分析、解决问题和财务技能。

⑤有餐饮业、茶产业、礼品业、美业、保险业等相关行业的市场招商加盟经验者优先。

五、其他：

工作时间：8小时工作制，每周休二。

工作地址：无锡市

薪资待遇：10~15K/月（底薪7K，其他为奖金）
职位福利：交五险、加班补助、员工旅游、节日福利、绩效奖金、全勤奖等。

晋升空间：为企业做出卓越贡献者，可提供总部岗位分红、期权或实股，可晋升旗下销售公司的高管或总经理。

额外机遇：产品部为初设岗位，该部门成立2年后，部门核心成员将享受公司3-6%的股权激励。