岗位职责：
1.全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2.执行总部下达的各项任务；
3.做好门店各个部门的分工管理工作；
4.监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
6.负责对员工的培训教育。
任职要求：
1. 具备较强的沟通能力和服务意识；
2. 有责任心和敬业精神，工作认真负责，注重细节；
3. 接受无经验；
4. 具有商业敏锐度和逻辑思维能力，善于团队协作；
1、五险、法定节假日、带薪年假；
2、公平的晋升空间；
3、底薪+绩效+提成；
4、人性化工时，8小时工作制；
5、试用期带薪培训，专业人员引带；
6、便捷的交通方式，57家直营门店就近安排；
7、温馨舒适的工作环境，活跃的办公氛围，和谐简单的同事关系；
员工福利：
团建聚餐
带薪年假
五险
法定节假日