岗位职责：
1.协助专业顾问分析客户的岗位JD要求，明确目标企业的用人需求和候选人的职业发展诉求；
2.通过多重渠道去寻访目标候选人，开发人才库，并与候选人建立有效联系，合适候选人撰写简历报告，协助顾问联系，给候选人做面试指导；
3.维护好候选人和客户。
任职要求：
1.有稳定招聘，房地产，金融，互联网等一定销售背景优先考虑；
2.喜欢与人打交道，想长期稳定发展；
3.学习能力强，有较强的责任心和抗压能力；
4.思维敏捷，人际交际广，良好的沟通技巧；
5.熟悉各种办公应用软件；
薪资福利：
1.薪资：底薪+提成+绩效+项目提成
2.福利：五险一金+员工团建+下午茶
3.培训：覆盖职业生涯发展全生命周期的培训体系，更有丰富经验TL带教