岗位职责：
1、组织进行部门研发人员技术提升、知识沉淀工作；
2、组织完成部门的知识库、技术沉淀、可复用技术模块的开发工作；
3、协助总监完成部门日常管理与考核工作；
4、负责部门人员的选、用、育、留，完善部门管理体系；
5、妥善处理部门内部各项员工关系；
6、妥善处理部门内外协调、沟通和对接工作；
7、组织进行项目管理、项目成本控制、项目开发、项目交付工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，计算机相关专业，5年以上工作经验，其中2年以上10人以上研发团队的管理经验；
2、熟悉了解前后端一种或多种开发语言，熟悉前后端架构的搭建与实现；
3、了解GIS行业相关知识，熟练使用GIS相关软件；
4、能够独立解决处理技术问题、项目问题及人员管理问题；
5、有地理信息行业开发管理经验优先考虑。
福利待遇
岗位工资+绩效工资+双休+五险
完善的晋升体系，扁平化管理