工作内容：
1、负责本校区的销售团队管理工作，完成校区销售业绩；
2、负责本校区销售团队人员培训优化，打造业务团队；
3、电话约访：对分配的信息量进行电话邀约，邀约上门试听课，完成每日固定邀约任务；
4、接待咨询：了解客户需求，面对面促成合同签订；
5、口碑挖掘：未报名学员，积极沟通，促成合同签订；已报名学员，挖掘身边资源，促成转介绍合同签订；
6、完成业绩任务：完成每月销售业绩任务。
工作要求：
1、大专以上学历；
2、2年以上销售及销售管理经验；
3、有过教育行业销售及销售管理经验者优先；
4、对销售岗位感兴趣、目标感强、抗压性强，团队意识较强；
5、逻辑清晰、积极阳光、有成就自我的信心。
福利待遇：
入职签订正式劳动合同、入职缴纳五险一金、带薪年假
底薪5000-8000+团队绩效+业绩提成+人头绩效
职位福利：节日福利、每年多次调薪、五险一金、绩效奖金