职责描述：

1、负责建立健全运营管理体系，编制经营部管理制度，制定具体流程的管理文件。
2、负责医院各阶段运营计划、经营目标的支持拟定、审核及目标完成情况跟踪。
3、负责为医院运营过程中发现的问题提供解决方法，并对运营体系的改进提供方案。
4、负责根据区域实际情况制定公司品牌建设方案，并执行方案，对品牌效应进行确认并反馈。
任职要求：
1、临床医学、管理、营销等相关行业本科以上学历；
2、5-10年以上医疗行业经营管理经验，5年以上经营主任或相应岗位工作经验；
3、熟悉民营医疗集团经营运作模式；
4、具有敏锐的市场分析能力，丰富的医疗管理知识，开阔的集团化发展管理视野。