1、店长（全职）
岗位职责：
①前期 1-3个月接受公司安排的培训，完善的培训体系手把手教你上手，考核通过后独立接店；②根据公司的运营计划和目标，制定店面目标及节奏拆解，为店面业绩指标负责；
③全面主持店面的日常管理工作，根据公司营销策略进行店面营销策略的制定及落地实施；
④带领店员严格执行《品牌标准化运营手册》之规定，为门店经营安全、环境卫生、产品成列、客户服务负责，不断提升店面服务满意度及客户体验感；
⑤负责店面人员配置及管理，提升团队人员能力，达成人效提升，打造门店人才培养带教机制，实现店员的技能提升，店面服务流程优化；
⑥参与或主导门店线上运营，负责线上平台、社群、微信群、社交网络的维护和开拓。