人员要求： (1)有责任心、事业心强，吃苦耐劳，爱岗敬业，廉洁自律；五官端正、身体健康、年龄在45周岁以下； (2)相当大专及以上学历；熟悉物业管理服务专业知识及相关的法律法规；2年以上相关工作岗位经验。 岗位职责： (1)协助主管完成既定目标，负责公司规章制度的实施； (2)负责编制计划、预算、培训资料，负责新员工入司培训； (3) 负责财务报表、人事报表、仓库报表的编制； (4) 负责拟写文案、会议纪要并整理归档； (5) 负责外来文件、内部刊物等的收发、登记、分类、编号，工作及文件呈批、传阅； (6)负责物品申购及领料工作，及项目各部门员工服装的制作申请； (7)负责质量管理体系文件的控制，保证与质量管理体系运行有关的人员能够获得充分的、适宜的有效文件； (8)负责收集整理各部门工作计划和工作总结； (9)负责维护物业管理处打印机、传真机等文印设备， 发现故障， 及时报修， 确保设备随时能用； (10)负责收集和分析质量管理体系有关的数据； (11)负责对各部门数据的统计，协助开展本管理处 过程的监视和测量工作； (12)积极完成展馆交办的其他工作任务。