岗位职责:
1、负责人力资源公司RPO项目,组织为甲方招聘、面试等甄选;
2、负责外包项目现场进行测算、评估及方案落地;
3、领导并培训招聘团队(如招聘专员、协调员),分配任务并监督招聘全流程(从职位发布到候选人入职)。
任职要求:
1、本科及以上学历,5年以上招聘经验,其中至少2年团队管理经验;
2、有外包服务、RPO(招聘流程外包)或猎头行业背景者优先。
3、抗压能力强,适应快节奏、多任务并行的工作环境,具备领导力与团队激励能力上班时间:
8:30-17:00,双休法休薪资待遇:7-15K,五险