岗位职责：
1.熟悉了解公司企业文化、经营策略、课程特色，对店面整体运营负责；
2.制定中心销售业绩、确保达成中心各项经营指标；
3.制定中心各项管理及运营制度，同时不断提升及完善
4.培训、监督、考核店内员工的工作、力求使员工达成更高标准的绩效表现；
5.有能力以适合的方式进行团队建设，激发员工热情、调节工作气氛，开创和保持符合品牌特色的愉快工作氛围；
6.处理顾客意见与投诉，并对各种突发的意外事件进行处理，力求达成100%顾客满意度；
7.熟悉了解相关联市场业态，负责品牌推广与市场规划 ；
8.以月为单位开展店内外主题活动、月度宣传推广计划并执行，以达成区域内推广目标，确保稳定的到店体验量和优势的口碑传播
9.严格执行公司各项行政、财务制度，控制校区运营成本

岗位要求：
1. 专科及以上学历，体育教育、管理或相关专业背景。
2. 具备丰富的体育教育或管理经验，熟悉忍者运动的教学和运营。
3. 具备良好的沟通和组织协调能力，能够有效地与员工、学员和家长沟通。
4. 具备较强的市场敏锐度和营销能力，能够制定有效的营销策略。
5. 具备良好的财务管理和成本控制能力，能够有效地控制中心的运营成本。