岗位职责：
1、负责教务部门工作管理，根据学校目标和项目推进需求，制定不同阶段工作内容、工作计划、业务话术等；
2、制定高效教务工作流程，完善教务培训体系，并输出相应业务培训；
3、负责校区日常教务管理工作，包括家长接待、课程规划、教师安排、学生续费报名以及转介绍工作。
岗位要求：
1、大专以上学历，优秀沟通表达能力、组织协调能力及培训带教能力；
2、有2年以上实际教务培训实操或管理经验；
3、抗压能力强，临场应变能力好，工作条理性好；
4、两年以上教育行业销售或运营管理经验者优先。