1.负责科室内的行政运营对接工作。
2.能熟练的使用办公软件。
3.可以和病患进行沟通（单位是民营医院，所有岗位均需和患者及患者家属进行沟通，不能接受勿扰）。
4.协调科室内的工作，能够准确的上传下达并且正确领会领导的意图。
5.辅助运营副院长，运营主任进行各部门人员协调、调配等工作。
6.外联工作，与政府部门及社区进行对接。
7.要求执行力强，吃苦耐劳，沟通能力强。
8.部门内运营执行，流程细节执行等工作。
9.完成领导临时交办的其他工作。
任职资格

1. 年龄26岁周岁以上。

2. 有丰富的运营管理经验。

3. 从事过医院运营管理者优先考虑。

岗位根据科室运营情况不定期会有加班，介意勿扰。
职位福利：五险、定期体检、午餐等