岗位职责:
1-公司提供客户资源，代领团队开发客户线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。
2-贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，按月推进团队销售进度落实工作。
3-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。
4-团队培训与对外对内的培训演讲与公司品牌宣传演讲。

泰康养老社区简介:
1-全国35个城市布局，可以实现旅居养老。
2-社区四个服务区域活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。
3-社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。
4-五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。

薪酬待遇:
1-年薪范围: 80-150万/年。
2-底 薪:16000-40000/月
3-薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖
4-企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害
5-公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。

晋升机制:
根据工作情况3个月一考核可晋升

任职要求:
1-年龄25-45周岁
2-学历:本科，学信网可查。优秀者可放宽至大专学历。
3-有过团队管理经验8-10人以上
4-人品好，目标感强，能够带动团队自驱力和凝聚力，优秀的沟通协调能力。
5-有主见，思维灵活，性格坚韧，具备良好的应变能力和承压能力。

工作时间:朝九晚五，周末双休，法定假日正常休息。