岗位职责：
1.规划管理：协助制定公司中长期发展战略和规划，并根据公司发展阶段组织编制公司财务管理战略规划并实施，对企业财务活动进行全局性、长期性和创新性的筹划；
2.财务体系建设：负责公司财务管理体系和财务队伍建设工作；
3.全面预算管理：根据公司经营目标，组织制定公司预算方案，组织和指导各部门制定财务预算，并根据情况进行预算调整，监督各部门预算执行情况，并及时向董事长汇报；
4.日常账务处理：建立财务账目管理模型，
5.成本管理：负责公司成本管理，持续推进标准优化，管控资源消耗，审核成本费用开支，及时预警异常，提出纠偏要求，通过成本分析会等方式推动控制成本。
6.资金管理：监督督促应收帐款的回收与检查，组织对不良债权处置，合理安排资金运用，保证满足经营活动资金需求，通过年度预算、监督资金计划执行情况、及时调度与清偿资金，提升资金使用效率，定期输出资金分析报告；
7.税筹管理：建立税筹规划，合理纳税
8.融资管理：拓宽适合公司的不同融资模式、融资方案和渠道；
9.内部审计：审查并评估公司的风险管理体系和内部控制流程，对关键岗位任职期间所发生的重大经济决策和经济指标达成进行审计；
10.经营分析：监督各项财务活动的合规性和规范性，每月组织编制会计报告，揭示公司的财务状况、经营绩效和盈利能力，为管理层提供决策依据；
11.投资分析：对投资项目进行财务评估和分析，包括现金流量预测、投资回报率计算、风险评估等。提供对投资决策的财务角度的意见和建议，帮助公司评估投资项目的可行性和回报潜力
任职要求：
1.具备财务管理、会计学、金融学、管理学、经济学等相关专业本科以上学历；
2.具有会计师资格，10年以上财务领域工作经验，3年以上财务管理经验，熟悉金融中介或投资公司财务业务，交通产业公交运输、货运、基建行业优先；
3.了解财务法规和商业法律、具备宏观经济和微观经济的基本理论和方法、了解组织管理、战略管理、具备风险识别、评估和控制的能力，具备相应投融资知识，了解乡村振兴战略、县域经济政策优先；
4.熟悉财务软件和数据分析工具的使用，能够利用技术手段提高工作效率和准确性，善于运用数字化工具进行数据分析；
5.有较强的领导能力、商业洞察力、分析与决策能力、问题解决与决策能力、优先级管理能力、技术和数字化能力、沟通与表达能力