1、安全制度建设与完善：协助制定并持续更新公司安全管理制度、规章及流程，确保其符合法律法规与行业标准要求，保障制度的有效性与适应性。

2、安全风险评估与管控：定期对工作场所、设备设施及作业流程等进行全面安全风险评估，识别潜在危害因素，制定相应风险控制措施并监督实施，将风险控制在可接受范围内。

3、安全培训与教育：组织开展各类安全培训活动，如新员工入职安全培训、日常安全知识讲座、专项技能培训等，提升员工安全意识与操作技能，确保员工熟悉并遵守安全规定。

4、安全检查与监督：按照规定的检查周期与标准，对公司各区域进行安全检查，包括消防设施、电气设备、特种设备等，及时发现并纠正安全违规行为与事故隐患，跟踪隐患整改情况，确保整改措施落实到位。

5、事故应急管理：参与制定安全事故应急预案，定期组织应急演练，提高公司应对突发事件的能力。在事故发生时，迅速响应，协助开展救援与调查工作，分析事故原因，提出预防措施，防止类似事故再次发生。

6、负责设备设施日常巡检，制定并执行详细巡检计划，认真记录设备运行状态，包括设备温度、声音、振动等参数，及时发现潜在故障隐患并上报。

7、精准诊断设备故障，凭借专业知识与丰富经验，迅速确定故障原因与部位，如通过电路测试排查电气故障、分析机械结构判断机械故障等，为高效维修提供依据。

8、熟练开展维修工作，依据故障诊断结果，运用各类维修工具与技术，严格按照维修操作规程，对设备设施进行修复，涵盖机械维修、电气维修、管道维修等多方面，确保维修质量达到标准要求。

9、定期对设备设施进行维护保养，依据设备类型与使用状况，制定科学合理的保养计划，完成清洁、润滑、紧固、调试等保养任务，延长设备使用寿命，保障其稳定运行。

10、负责维修工具与材料管理，妥善保管、定期维护维修工具，确保工具完好无损且处于良好工作状态；精确统计维修材料使用情况，依据库存状况及时申请采购，保证维修工作顺利进行。