岗位职责：
1. 负责学校的排课、调课、停课、开班等课程安排工作，做好教学的组织支持工作
2. 负责与合作机构的日常对接、沟通，月课时数据的核对及教师评课等；
3. 任课老师教案的收集和整理，并对教师日常出勤、课时、课时费、教室使用情况进行统计和上报
4. 教辅材料、教具的订购、领用和保管；
5.所辖楼层的教学设备、办公设施的盘点和管理；
6. 熟悉教学培训计划和学生的需求，不定时听课，了解教学情况，及时反馈并直接指导教学工作
7. 收集对授课教师的反馈意见，总结教学问题，指导教学老师更好的落实教学任务
8、完成校长交办的其他工作事项。
任职要求：
1、本科以上学历，有相关工作经验者优先考虑；
2、工作严谨细致，具备良好的沟通协调能力，责任心强；
3、具备良好的职业形象，有良好的沟通、组织协调能力，执行能力强；
福利待遇：4K-6K （奖金、餐补、员工旅游、节日礼品、包住宿）
工作时间：周一至周六
工作地点：沈阳市浑南区小羊西路40-3号

职位福利：五险一金、包吃、包住、定期团建、弹性工作