薪资福利:
1.工资范围:基本工资:6000-12000+月度奖金+季度分红+年终奖,年薪8-15万;
2.入职试用期即缴纳五险一金,补充商业保险,所有法定假日正常休假,丰富多彩的员工活动让劳逸充分结合;
岗位职责:
1.在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;
2.协助总经理对外做好业务拓展和协调,参与公司商务沟通、商业谈判等活动,维护公共关系;
3.负责协助总经理做好市场信息收集及项目跟进工作;
4.做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录,做好决议、决定等文件的起草、发布;
5.负责企事业单位的接待、参观工作;
6.处理领导交代的其他事宜;
任职要求 :
1.年龄24-30周岁,本科学历,研究生学历优先,法律、工商管理专业优先;
2.有人力资源行业、金融保险行业工作经验优先;
3.工作严谨仔细,有较强的文字功底;
4.有较强的沟通协调能力。