岗位职责
1、根据战略制定有效的私域运营策略与预算，制定运营计划并形成年度运营营销日历
2、完成私域部门流程与制度的制定与优化。
3、负责私域运营渠道的搭建、开发、维护，优化确保业务推进合理。
4、参与私域运营各板块工作、评估、指导、建议，确保运营工作的高效与质量。
5、总结复盘工作经验、萃取工作经验、形成工作闭环路径；对私域部门各项指标跟踪及数据分析，形成相应的招聘报告。
6、及时向上沟通反馈团队重大事项及目标计划完成情况，形成向上和向下的管理机制。
岗位要求
1、大专及以上学历
2、具备良好的团队管理能力
3、同岗位经验5年以上