工作内容：

1. 负责招聘团队组建及管理

2. 负责各项目需求部门对接，了解招聘岗位具体信息

3. 根据用人需求进行招聘工作，包括独立进行招聘全流程

4. 协助部门进行面试安排、候选人接待、面试反馈跟踪

5. 汇总和归类候选人的信息，建立行业人才数据库，了解行业动态

6. 周期性汇总及跟进招聘相关数据

7. 跟进相关侯选人资料的收集、分类、整理

岗位要求：

1. 本科以上学历

2. 2年乙方招聘经验，有招聘团队管理经验优先

3. 熟练运用不同的人才搜寻途径，包括招聘网站，主动电话寻访，公司人才库挖掘，

4. 具有良好的沟通、应变能力，抗压能力强以及责任心

5. 熟练使用Office办公软件，具有较好的统筹能力及数据分析能力