首都机场特殊旅客服务招聘简章

一、工作内容

在 T2、T3 航站楼为国航及国航代理航空公司进、出港航班的轮椅旅客、无成人陪伴儿童、无成人陪伴聋哑/盲人旅客、担架旅客及其他需要特殊服务的旅客，以及全程为国航实际承 运的联程航班的特殊旅客（除担架旅客）提供接送机等相关服务。

二、招聘岗位及要求：

（一）一般服务岗

招聘人数：50

招聘要求：

1、2024应届大专、中专毕业生、部分社会人员。

2、身体健康，身材比例协调匀称，五官端正，气质良好；

3、有吃苦耐劳精神、适应倒班制工作时间；

4、政审合格，本人及直系亲属无犯罪和不良记录；

5、应届生6个月以上航空服务、旅游服务类实习经验者优先。社会人员1年以上机场工作经验优先。

6、国际航班组具有一定英语基础。

（二）先锋班服务岗：

招聘人数：40

招聘要求：

1、接受全天候候岗工作要求；

2、身体健康，身材比例协调匀称，五官端正，气质良好；

3、有吃苦耐劳精神、适应倒班制工作时间；

4、政审合格，本人及直系亲属无犯罪和不良记录；

三、工作地点：

北京首都国际机场T2、T3航站楼

四、薪资待遇：

1.劳动合同：签订为期三年的劳动合同。

2.试用期： 应届毕业生试用期不超过6个月，其他人员不超过3个月。适用期工资为应发工资的80%。

3.社会保险：五险一金

4.薪酬标准：

一般服务岗：税前薪酬5000-6500元/月。

先锋服务岗：税前薪酬6500--12000元/月（含提成）。

管理岗：税前薪酬：7000-9000元/月+业绩奖励（500-1000）

驾驶员：税前薪酬：6000-6500元/月+安全奖（300-500）

五、工作班制

1.一般服务岗、管理岗。实行倒班工作制、综合工时制。

2.先锋服务岗： 24小时备岗(根据航班动态调整随时上岗)

六、食宿及交通

公司提供集体宿舍，费用600-800元/月，四人间、三人间（卫生间、空调、暖气），先锋服务岗提供工作时间免费班车接送。

七、入职培训

1.提供免费入职资格培训、危险品管理资格证书，培训时间约30天。

2.培训期间提供免费住宿，没有薪酬。

八、招聘安排

1.报名：8月15日至10月1日

2.面试：10月6日-10月31日

3.培训：11月1日-11月30日