岗位职责
1.向客户介绍课程内容；
2.通过团队合作，与同事和学员建立密切的关系，以达成销售和服务目标；
3.参加销售培训并做业务陈述，以便为潜在客户设计合适的课程，并按时完成目标；
4.完成课程顾问的学员跟进数据库，确保达成学习目标；
5.按时分析个人表现，开发个人和企业客户；
6.根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理
任职资格：
1、年龄20到30岁
2、普通话标准，有亲和力、幽默感，沟通能力强；
3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。
工作时间：早9晚6 双休 底薪3000 入职即交社保 转正之后缴纳公积金
1. 多元文化的办公环境
2. 有竞争力的薪酬体系(底薪+奖金+年底十三薪+年度调薪)
3. 享受带薪年假，缴纳五险一金（入职即缴纳）
4. 完善的培训机制
5. 丰富多彩的团队建设活动
6. 广阔的发展空间和晋升平台
7. 免费的体检旅游
8. 员工子女免费课程
福利：五险一金 / 带薪年假 / 团建福利 / 法定节假日 / 婚假 / 产假 / 生育假等 / 节日礼品 /结婚及生育礼金 / 年度体检 / 员工旅游 / 员工子女就读优惠 / 专业培训 等