1.维护管理学生，确保学生的课时消耗和完成续单任务；
2.建立与家长的紧密良性沟通，及时反馈学生的补习情况和现阶段所取得的进展；
3.配合科任老师一起实现教学目标和任务；
4.通过自己积极有效的工作，实现转介绍；
5.完成每月的绩效目标和考核；
6.参加公司和校区举办的各项技能或者发展管理培训，不断充电

职位福利：年终分红、员工旅游、定期团建、大牛带队、绩效奖金