岗位职责：
1、参与集团行政工作的整体规划并组织实施；负责部门的日常行政管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
2、负责行政制度流程建设、优化，不断完善并宣传贯彻，推动执行；
3、负责做好对外联络、协调、接待工作，组织集团的重要来客的商务接待工作；
4、负责集团企业宣传的各类方案和计划，主导集团大型活动的策划、组织及实施，从行政的角度宣贯、落实企业文化；
5、综合调研、收集与企业相关的政策法规和信息，及时处理各项危机与矛盾；
6、负责各部门工作进度的跟踪、督导，对各项工作进度、工作环节进行跟催与落实；
7、完成上级领导交代的事项。
任职资格：
1、统招本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑。
2、5年以上同级别行政管理工作经验，掌握档案管理、公文写作、资产管理等规范的行政管理知识。
3、具备较强的领导、判断与决策能力，较好的沟通表达、计划与执行能力，做事细致。