一、岗位职责：

（一）、团队建设工作
1. 负责方案部的全面工作，不断培养设计理念，优化设计流程，规范设计标准，带领和指导设计团队，提高团队的创意水平和工作效率。
2. 负责制定和完善本部门及成员的岗位职责。
3. 对设计师的方案进行指导、补充，并跟进完善整个设计。
4. 负责做好本部门员工的培训、指导、监督、考核及管理工作。
（二）、项目执行工作
1. 负责与重要客户汇报，精准地向客户阐述项目设计理念。
2. 项目任务下达后，合理优化人员工作分配，协调组员之间工作上的问题。
3. 全面把控项目的设计进度，以及交付品质和标准，及时处理项目滞后状态。
4. 审核设计方案、效果图和施工图纸，确保设计方案、效果图、施工图纸准确无误。

5. 对项目现场提供技术指导支持。

6. 负责项目设计资料的收集，整理，保管和案例归档工作。
7. 负责设计制作费用的审核工作。
8. 负责项目结算的审核工作。 三、负责组织完成公司领导下达的其他临时性、阶段性工作任务

二、任职要求：