1、学习、掌握并能执行门店操作流程规范，优秀者可提升管理运营门店；

2、执行厨房相关设备操作及卫生保养工作；

3、注意个人卫生，操作前要洗手，工作服勤洗，保持工作环境清洁。

4、认真钻研业务，提高服务意识和管理门店水平。

任职要求：

1、有责任心、肯吃苦、做事不计较、有团队协作精神；

2、有良好的心态和服务意识；

3、有上进心，想提升自己职业水平；

4、年龄18-45岁，身体健康，并有健康体检证明。

福利待遇：

1、基本工资+提成；

2、过年带薪休假；

3、绩效奖金、激励奖、生日金、全勤奖、工龄奖、节日福利。

4、晋升途径：门店店员---资深店员---储备店长---店长（薪酬及奖励随着级别不同有所提升，达到店长级别公司给予干股，新店入股机会等）

公司正在培养自己餐饮门店管理团队，希望您能成为我们的一员！