人力行政专员 / HR&Admin Specialist

岗位职责：

1.负责综合事务管理，包括办公环境管理，

2.负责公司资产、办公用品、车辆、印章、档案管理；

3.公司各类相关证件的注册、登记、年检、变更事宜；

4.负责行政后勤管理，含内外部人员的接待、安排等事宜；

5.处理相关部门或COE付款报销事宜；

6.外籍员工工作证办理；

7.支持员工考勤、企业文化，节假日员工活动等基础人事工作。

岗位要求：

1.本科及以上学历，1-2年左右行政工作经验；

2.沟通能力良好，形象良好，性格外向；

3.具备良好的办公软件实操技能（主要：PPT、EXCEL）；

4.英文听说读写流利；

5.愿意在新兴行业中学习和成长，有较强的服务意识和主动性。