职位描述
岗位职责:
1.与客户深入沟通,发掘客户需求,为客户开发定制化解决方案,跟进项目机会;
2.熟悉并参与企业人力资源和营销管理类项目,确保项目成果可落地,为客户创造价值;
3.深入了跨境电商或人力资源行业业务的业务特点.产品属性.客群分布,结合行内可获得的数据情况进行深入的数据分析和挖掘,并设计落地针对性的精准营销方案;
4.进行业务诊断,针对业务痛点进行量化分析,协助客户制定团队人力资源落地计划和等决策体系;
5.监控模型及策略效果,设计和解读各类分析报告,对模型和策略做出诊断和调优。
任职要求:
1.本科及以上学历,数学.统计学.金融学,或者工科相关背景;
2.5年以上工作经验,银行.互联网金融或咨询公司从业背景,
3.有最优化决策的项目经验,最优化决策的运筹学经验优先;
4.优秀的逻辑思维能力,高度的业务敏感性与数据敏感性;
5.良好的学习意愿和学习能力,优秀的沟通.协调.项目推进能力;
6.强烈的责任心和使命感,能够适应高强度.快节奏的工作氛围;
岗位关键词: 企业战略咨询、运营管理咨询、咨询师、市场研究
查看更多职位描述

以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕