1. 参与公司整体战略规划的制订，并负责战略规划的落实与执行；
2. 根据公司战略规划，组织编制并审核相关业务部门的年度总体经营规划、工作计划、目标分解与绩效考核、并安排组织实施；
3.建立健全公司内部现代化的经营管理体系、运行机制及各项规章制度，并推动公司各项规章制度的执行及运行过程的不断完善；
4. 市场、销售体系的建设与培养，日常销售工作的统筹安排、指导、培训，重大项目的运作，重要客户资源开发与维护等；
5. 财务管理体系的建设与完善:负责项目融资、税务筹划、预算的审核、费用的审核，监管资金流及资产的安全；
6. 公司人力资源管理体系的建设与完善：负责公司中高级人才的引进、储备和开发，为公司的运营和发展提供及时有效的人力资源支持；
7. 参与重大决策、负责重大项目
任职要求：
1. 品行良好、为人公正；
2. 本科及以上学历（特别优秀者条件可放宽）；
3. 基层起步、副总及以上经历；
4. 在合同能源管理行业、地方政府、投融资机构有一定的资源。
5. 特殊人才另议