工作内容：
1、通过各种渠道搜索人才信息，寻找潜在候选人；
2、与潜在候选人进行初步电话面试沟通，筛选出合适人选；
3、制作候选人推荐报告，向甲方公司推荐候选人，协调面试，入职等相关事宜；
4、完成公司的简历考核目标以及上司安排的其他工作。

要求：
1、本科及以上学历优先，优秀人员可放宽至大专学历；
2、学习能力强，能够快速学习，愿意主动学习；
3、善于思考，逻辑思维能力强；
4、优秀的沟通表达能力；人际交往能力。

福利待遇：
1、高底薪+绩效奖金+月度提成+年度分红+司龄工资+其他奖励；
2、入职后公司进行带薪业务培训，掌握工作标准流程，快速融入公司，轻松应对各类客户；
3、工作时间：周一至周五 9:00-12:00 1:30-18:00。周末双休，法定节假日休，带薪年假；
4、每日下午茶、节日福利、生日福利、奖品福利、团建活动；
5、高端写字楼，地铁直达；