岗位职责：

1、负责制定所属部门的工作计划、管理方案、操作流程；

2、负责根据商场实际情况与企划人员共同进行促销活动的策划和具体实施，以及评估活动效果；

3、参与公司整体策划，健全公司各项制度，完善公司运营管理；

4、维持并开拓各方面的外部关系；

5、负责商场综合营运管理，包括：营业安全管理、商户经营管理、商户导购员管理等，保证商场正常运营秩序；

6、负责本部门员工作的总体安排与工作执行情况的督导实行每日及周例会；监督、辅导工作进程；强化考勤制度等；

7、按要求完成领导交办的其他临时工作。

任职要求：

1、40岁以下，大专及以上学历，3年以上商业管理工作经验；
2、了解多种商业业态，对商业项目的规划、布局、商家落位有良好的经验；
3、了解行业发展状况及商业运营管理模式，思路敏捷，具备良好的沟通谈判能力；
4、具备商业体运营管理、招商管理方面知识；

5、具备较高水平的公共关系处理和业务谈判能力；

6、抗压能力强，具有诚实守信、勤奋敬业、吃苦耐劳精神。

职位福利：五险、绩效高提成、带薪年假、节日福利、餐补；