4.建立良好的客户关系，拓展客户、定期拜访客户，协助经销商对重点客户开发方面的支持，并及时反馈客户信息，对客户反馈的售后问题做到反应及时，处理得当；
5.建立完整的地区经销商体系，完成销售任务;
6.负责组建办事处及其他办事处日常工作。

7、此岗位的工作特点是需要在负责区域内的各个城市间动态走动，规划好老客户的拜访路线及新目标客户的开发计划。所需要能够适应长期出差的工作状态。

8、根据公司参展计划安排，参与展会参展接待等相关工作。
9、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求：
1、专科及以上学历（统招）;
2、年龄要求：25--35岁之间；具备机械制造、机电一体化、工业自动化、行星减速机行业渠道代理资源，且有3-5年销售工作经验的优先考虑;

3、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
4、具有强烈的赚钱欲望和事业心，能够承受工作、生活方面带来的各种挑战，目标明确的奋斗者；
5、身心健康。，抗压能力强；积极进取，富有开拓精神和开拓思路；能够承受较强的工作压力，可适应在所辖范围周边省份城市间频繁出差的动态工作状态；
6.遵守销售工作管理，包括但不限于：工作日报、周报、按照求客户拜访、岗位知识学习等;
7.华南地区以深圳总公司为中心，辐射到周边制造业发达，产品需求大的省份和城市。
8、因工作原因，需要自备车辆（对车辆没有具体要求，可满足出行即可），C1类型驾驶证，驾驶技术熟练；

福利待遇：
1.富有市场竞争力的岗位薪酬+各类出差、生活补助（车辆油费补助、过路费补助、食宿补助、乘坐公共交通工具费用报销）+提成+奖金+各类阶段性奖励。
2.交五险（深圳）、每周休息1天，
培养体系：
1.个性化成长地图：入职系统性公司级培训+部门持续性业务培训，多维度培养机制，聚焦个性化发展需要构建成长地图，提升专业技能与职业素养；
2.全方位培训形式：该岗位统一在北深圳接受短期的学习，学习合格后，派往目标工作地区开展工作。

3、无经验的应聘者，可接受从基础开始做起的要求，以三个月为一个考核周期，给予岗位晋升竞品的机会，为你的职业发展提供开放的平台。
发展空间：
大区销售总监、销售总监