1、负责辖区内公共秩序维护及安全工作；
2、根据本部门的工作目标、工作计划和实施方案，监督检查本部门各岗位履行职责情况；
3、负责部门日常检查，发现问题及时向上级汇报，并提出整改意见；
4、负责主持部门例会，及时传达上级指示并做好压实工作；
5、负责员工培训、考勤、绩效等日常管理和团队建设；
6、负责内外部关系的维护及协作；
7、负责安全、消防等工作；
8.、负责部门内业管理；
9、完成领导交办的其它工作。

任职资格：

1、有5年以上物业行业经验，2年以上商业物业同岗位管理经验；
2、有较强的沟通表达、协调组织能力，有及时处理突发事件的能力；
3、大学专科及以上学历、退伍军人优先；
4、年龄35周岁及以下。