【岗位职责】:
1-英文授课，指导学员完成自研英文教学课程;
2-建立良好的家长及学员关系，保证学员顺利完成课程;
3-定期组织班级活动，指导学员正确运用英语。
【任职要求】:
1-英语或教育类相关专业，口语流利标准，优秀者可适当放宽条件;
2-了解少儿英语学习者的需求，具备良好的沟通能力;
3-热爱少儿教育行业，有高度的敬业精神;
4-具有相关少儿英语教育经验者优先。
【专业培训】:
--丰富多样的学术交流培训，专业的教育心理赋能培训；
--定期教研技能培训会。；
--PBL项目制学习，培养您引导学员自主探究与合作学习的能力；
--教学主管定期赋能培训,助力您快速成长；
--组织教师技能大赛;年终评选优秀员工，奖品奖金丰厚。
【薪酬福利】
1、具有行业竞争力的薪酬福利:高底薪+课时费+各种奖金。
2、入职后签订劳动合同，给您职业安全感有力保障。
3、完备的社会保险，五险(养老、失业、工伤、医疗、生育)。
4、在你每个朋友和家人都不一定记得的入职日和生日，集团都会送上祝福。
5、公司为你提供完善的行业和技能培训，所有培训均带薪，只为更优秀的你。
6、全员享受国家法定节假日，享受带薪年假、带薪暑假、带薪丧假、带薪陪护假等。
7、为您提供广阔的发展空间，校区、项目、集团运营多条线路发展空间。
8、子女福利：员工子女可享受教育优惠福利政策。
【多重晋升通道】
1、管理路线:英语老师-校区教学组长-校区教学主管-校区教学校长
2、教学专业技能岗位:英语老师-校区教学组长-教研员

如果您渴望在少儿英语教育领域一展身手，用爱心与专业点亮孩子们的英语学习之路，欢迎加入我们！在这里，您将收获满满的职业成就感与幸福感，与孩子们一同成长，与团队共同进步。期待您的加入！