岗位职责：
1.协助部门主管处理日常行政管理工作，包括各类文件管理、资料整理、会务安排等；
2.负责部门行政及人事事务的安排与协调，包括办公用品采购、固定资产管理等；
3.负责文件的起草、处理和归档工作，确保文件内容的准确性和完整性；
4.组织协调各部门、公司会议等，包括会务安排、编写会议纪要和会务支持等工作；
5.负责安评、环评、职业病危害评价相关内业资料编写及车间现场安全管理，巡检记录，安全隐患处理等；
6.维护办公及车间区域的秩序和环境，保持办公设施的正常使用状态，负责故障处理等；
7.协助处理办公室日常事务及部门后勤相关管理工作。
任职要求：
1.40岁以下，大专及以上学历，行政管理、人力资源管理相关专业；
2.有行政人事管理3年及以上工作经验，有制造业工厂安全、环保、职业病危害评价等相关工作经验优先，持有安全员证书；
3.擅长内外关系沟通协调，表达能力及逻辑思维强，形象气质佳，适应工厂工作制，服从工作安排；