招聘条件：

1、有较好的职业素养和良好的责任心，有积极乐观的态度；

2、具有良好的沟通协调能力、团队领导、管理能力；

3、有至少一年以上知识产权方行业从业经验，了解专利、软著、商标、高新申报、体系认证等方面专业知识；

4、有一定的电话销售经验和谈吐能力，

5、执行公司制度，制定、完成团队任务指标；

6、大专以上学历，工作至少2年相关工作经验以上；

岗位职责：丛0到1建设新团队，需有知识产权从业经验3年以上

1、有良好的责任心，协调工作关系，良好的表率，带领团队积极展开工作；

2、给队员培训话术、谈单技巧，辅助队员谈单。

3、根据公司的年度业务发展目标，制定所管辖区域城市内业务拓展、营销战略、营销计划；

4、制定小组计划，改善销售策略，提高销售业绩；

5、执行公司制度，管理团队，完成业绩目标

6、新政策、行业信息、公司信息的培训和会议

7、组织人员进行业务学习，保障销售工作正常有序开展，完成月任务以及季度和年终任务；

8、营造团队良好氛围，能够调动情绪，团结、激励员工；

薪资待遇：

1、出地铁就到公司，公司提供客户资源。

2、工作时间：8：30-17:30 大小周上班

3、五险一金、节假日国家同步

4、节日福利、公司聚餐、小型娱乐活动、不定期公司短游、不定期团队拓展训练