岗位职责：
1、负责依据集团和分公司的思想完善本部门岗位职责及工作流程，按照年度、季度和月度时间节点拟定部门工作要点，并制定部门工作计划，组织开展部门日常工作；
2、负责整体规划所辖分店的品类布局和品牌结构，对分店的规划调整、品牌引进及撤场等工作进行指导、监督；
3、负责维护现有品牌，同时积极营销场外优秀品牌和经销商，做好招商资源储备，确保及时对空租展位进行招商；
4、负责把控店内市场营销工作，确定营销方向和时机，同时督促部门多与商户沟通做好营销工作，动员商户主动营销；
5、负责统筹合同续签工作，组织并监督租金及其他费用的收缴工作，确保所有费用及时收取，不形成欠费；
6、负责组织和实施相关行业的市场调研，安排定期撰写市场调研报告，不断提出并落实改善提升销售的合理化建议；
7、负责监督和把控市场的日常管理工作，包括销售员管理、交易管理、售后管理、报告审批等内容，切实维护居然之家的良好信誉；
8、负责本部门团队建设及人才培养，并对员工的工作进行监督指导和绩效考核，有计划的进行人员梯队建设工作，为公司输出可用之才；
9、负责监控本店弱势商户的扶持工作，稳定商家经营；
10、完成分公司及上级领导安排的其他工作，以及主动配合其他部门工作。