任职要求：

1、招聘对象：身体健康、追求向上的有志青年；

2、所学专业：电力系统等相关专业（电力电子/电气工程及其自动化/计算机应用/能源/机电等相关专业）；

3、具有大专以上学历；

4、具有吃苦耐劳精神，能够根据要求出差；有驾照者优先录用；

5、具有和客户沟通的基本能力；

6、年龄在35岁以下，特殊人才可放宽此条件；

7、具有高压电工证且在有效期内的优先录用；

8、特殊人才工资待遇面议。

公司待遇：

1、公司给每位员工统一交五险一金并参保人身保险；

2、公司每年组织1～2次团体旅游，放松心情，增强团队意识；

3、公司给员工每年至少安排一次全面体检；

4、发放福利待遇；

5、工资待遇：

⑴、研发经理、研发工程师、项目经理、售前售后工程师等工资待遇：基本+绩效+奖金；

⑵、销售经理/行业线经理/工程师工资待遇：基本+业务提成；

6、特殊人才工资待遇面议。