岗位描述：
1、该职位以招聘中高端人才为主；为客户企业提供企业管理人员或工程师人员招聘；
2、进行相关侯选人简历的收集、分类、整理，对简历做初步筛选；
3、针对性搜集人才信息，通过各种渠道快速寻访候选人，进行初步评估将推荐合适的候选人；
4、根据客户职位信息，分析研究客户的需求，完成职位的人选招聘工作；
5、整理候选人推荐报告；
6、学习行业知识的同时操作项目。
任职要求：
1、大专及以上学历，应届毕业生亦可；
2、较强的语言沟通表达能力，学习能力佳 ；
3、做事认真踏实，为人正直诚恳；
4、高度的工作意识，具有良好的团队精神；
5、善于与人沟通，有一定的客户服务意识，思维缜密，关注细节；
6、拥有一颗不甘平凡的心。
其他：
1、工作轻松：八小时工作制，周末双休，法定节假日；
2、晋升空间大：公司高速发展中，缺编主管、经理都是从内部晋升；
3、工资增长快：工龄1年以上，平均月收入7000元左右；工龄2年以上，年收入10万元以上；工龄3年以上优秀员工，年收入20万元以上；
4、福利好：食堂、宿舍、娱乐设施、节日福利，工作场所恒温26度；
5、培训体系全：员工的业务能力和管理能力都会得到持续提升；
6、事业成长快：日常合作的客户都是社会精英人才，个人能力和人脉资源提升快；
7、成为合伙人的概率高。
薪资福利
1、基本工资3K-4K+项目提成（最高20%），季度晋升机制（涨薪）；
2、工作时间：8:30-12:00 13:00-17:30，周末双休，法定节假日；
3、福利：五险一金+全勤奖+带薪年假+免费工作餐+提供住宿+节日礼品+员工旅游&活动;
4、以合伙制体系的发展模式，轻松和谐的工作氛围，透明的晋升空间；
5、丰富的达人活动、愉悦的国内外旅游，还有更多的惊喜的福利待遇等待着你哦。
职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、周末双休、员工食堂、多次晋升机会、团队气氛活泼
职位亮点：工资增长快！晋升空间大！