1.开展相关专业技术咨询相关工作，包括火电（含燃机）等项目的可研、初设和司令图各阶段的查和相关专题审查

2.提出设计优化方案，开展相关专业技术创新研究，对项目进行专业设计管理，配合开展公司专业培训等。

岗位要求：

1.具有从事大中型火电、燃机项目汽机专业15年及以上工作经验，其中设计院工作经历不少于5年。
2.担任过中型及以上火电、燃机项目的设总或主设人。

3.副高级及以上。

4.熟悉火电项目基本建设程序和行业规定，有较丰富的基建管理经验;
5.身体健康，有意愿、有精力承担工程管理工作;
6.具有较强的组织协调、综合分析、语言表达和文字写作能力;
7.年龄在65周岁以下的行业内退休人员。

根据国能电力工程管理有限公司业务发展需要，现面向电力建设行业特别是集团公司，公开选聘已退休项目管理人才。

一、公司简介
国能电力工程管理有限公司（简称电力工程公司）经国家能源集团公司（简称集团公司）批准，于2021年3月重组成立，是集团公司二级单位，也是集团公司旗下唯一专业化电力工程建设管理公司。2023年2月，集团公司将国家能源集团电力工程项目管理中心设在电力工程公司。电力工程公司具有电力工程施工总承包壹级、电力工程监理甲级、工程设计电力行业（火力发电、新能源发电）专业乙级等资质，始终聚焦打造一流专业化工程公司和做强电力基建管理平台两项主要职能，持续提升电力工程总承包、设计等两项业务资质，突出电力工程建设智库和强链、补链三个作用，强化建设管理、设计、监理、咨询等四项服务能力，为集团公司电力工程管理提供全过程专业支持保障。管理国能龙源电力技术工程有限责任公司（简称龙源工程）、国能电力技术工程有限公司（简称山东工程）、国能电力工程管理有限公司成都分公司（简称成都分公司）三家单位。

二、选聘对象
重点从电力建设行业及国家能源集团公司系统内退休人员中进行选聘。
三、选聘人数及范围
本次选聘共计25人。包括火电（燃机）项目设计管理7人（汽机专业1人、锅炉专业2人、热控专业1人、水工工艺专业1人、化学专业1人、总交专业1人），水电（抽蓄）项目设计管理2人（水工专业1人、施组设计1人），火电（新能源）项目计经管理3人，火电（燃机）项目基建管理7人（项目总策划1人、土建专业1人、电气专业1人、汽机专业1人、锅炉专业1人、热控专业1人、智慧工程及调试1人），水电（抽蓄）项目基建管理6人（施工组织策划1人、技经管理1人、坝工及水道施工管理1人、机电安装2人、安全管理1人）。
四、选聘资格条件
1.具有10年及以上电力基建管理工作经验及丰富的现场实践经验。
2.一般应具有副高级及以上职称。
3.政治素养过硬，有良好的职业道德，廉洁自律、遵纪守法、责任心强，能够认真履行各项工作职责。
4.身体健康，有意愿、有精力承担工程管理工作，接受常驻项目一线工作。
5.无不良记录，不存在任何经济纠纷或其他纠纷。
6.年龄在65周岁及以下（计算截止时间为1959年12月31日）的行业内退休人员。
7.应聘人员除具备上述基本条件外，还应符合选聘需求表中所列出的专业领域及工作经历等条件要求（详见岗位需求）。对于素质能力特别优秀的，任职条件可适当放宽。