【岗位职责】：
1、负责郑州家庭教育社群销售团队的建设和发展工作；
2、带领销售团队完成公司下达的业绩任务；
3、管理并培训销售团队，提高整体销售能力；
4、完成人才梯队建设及培养工作；
【任职要求】：
1、专科及以上；年龄：25岁-35岁；
2、有多年教育行业的团队管理经验；
3、擅长调动团队积极性和团队管理