入职三个岗位可自由选择（租赁 综合 新房）
新人入职3个月内底薪4000（底薪2500+绩效1500）
工作认真对待，绩效都能拿到
绩效考核内容：
租赁：（也可底薪绩效与业绩通提50%孰高）
第一个月考核Wi分，每天平均3分即可
第二个月和第三个月考核单量
（1单或者业绩2000业绩，绩效500元
2单或者业绩4000业绩，绩效1000元
3单或者业绩5000以上，绩效1500元）
新房：
第一个月wi分平均3分
第二个月和第三个月考核新人任务和带看客户2组可得绩效1500
转正A1级别，提成30%起
提成比例30%～70%
有经验可定级，A3及以上无底薪，只有提成（经验充足拟定等级可协商）