二、应聘基本条件
（一）遵纪守法、诚实守信、无违规违纪违法等不良记录；
（二）年龄在45周岁及以下，身心健康，具有正常履职的身体条件和心理素质；
（三）特别优秀的，可适当放宽条件；
（四）需持有相应证书。

三、薪酬福利
（一）薪资面议（不低于市场价）；期间工作表现优秀、符合公司招聘条件的，可至公司正式招录。
（二）正式招录后
1.与公司签订劳动合同，此外有年终奖、二三班津贴、午餐补贴、交通补贴等各类奖励、津补贴。
2.四险二金。养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、住房公积金（按照高比例12%缴纳）和企业年金。
3.住宿。公司可为符合入住条件的员工提供公寓，房间配有空调、暖气、电视、独立卫生间、24小时热水等。
4.其他。带薪休假、健康体检、节假日慰问品等。