岗位职责：

1. 区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略。

2. 负责目标区域内市场和客户资源的维护管理 。

3. 制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动。

4. 每月按时完成所负责区域的各类销售报表。

5. 做好销售人员指导和管理工作。

任职要求：

1. 有医药行业工作经验，具有药品销售网络和人脉。

2. 具有敏锐的公司经营数据分析与判断力，良好的沟通协调能力、应变能力、忍耐力和抗压力，以及较强的商务谈判能力、客户关系管理能力；

3. 吃苦耐劳、责任心强，有较强的学习能力和团队合作精神。

4. 能适应出差。

5. 必要的财务和法律知识。

福利待遇：

1. 薪资：底薪+绩效奖金+补助+开发奖+全年达成奖 +伯乐奖+长期贡献奖+其他奖励。

2. 试用期过后缴纳五险一金。

职位福利：五险一金、交通补助、通讯补助、带薪年假、节日福利、员工旅游、弹性工作、绩效奖金