岗位职责：

1、配合销售总监制定年度与月度的销售目标，根据设定的销售目标进行销售工作计划的制定，安排好销售员的执行工作，并在过程中监督到位；

2、负责销售团队的案场管理，撰写项目说辞并下发团队，完成考核，对团队的销售数据进行审核，做好数据管理；

3、负责案场团队的建设与培训；

4、定期盘点团队客户情况，做好客户管理。

任职资格：

1、大专以上学历，优秀可放宽，对于营销学有一定了解；

2、熟悉商业地产的销售全流程，有丰富的商业项目操盘经验；

3、熟悉城市发展，了解不同区域的代表型项目的具体情况；

4、有突出的团队建设能力和灵活丰富的团队管理经验；

5、沟通表达能力强、性格外向、社交力和执行力强。