制度建设与执行：制定、监督及执行企业管理规章制度、
后勤保障：负责公司日常行政事务管理和后勤保障工作，包括办公设备及用品的配置和管理，办公环境卫生、绿植维护，消防安全管理等。
资产管理：负责公司资产配置的管理工作，包括办公设备、办公用品等的清点、维护、登记，以及固定资产的新增、调拨、报废等登记手续。
部门协调：负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达，确保公司内部沟通的顺畅。
对外关系：协助处理公司对外接待工作，
文件与资料管理：负责公司文件的收集、整理、装订、归档、保管等工作，确保公司重要文件的机密性和完整性。