（一） 岗位职责
1、 全面负责集团组织发展、体系建设，明确组织定位，进行组织架构设计及优化，调研、制定、更新岗位配置。
2、 负责人力资源、行政管理标准化体系建设，审核修订完善各项管理制度、流程及工具。
3、 负责对人事、行政相关管理工作，包括相关工作的年度审核、组织实施及风险监察管理。
4、 负责企业信息化大数据建设管理工作，各数字化平台运维管理工作。
5、 负责建材集团党支部日常管理工作，加强党员队伍建设。
6、 负责本部门年度预算计划和成本管理工作，并按照年度指标执行。
（二） 任职要求
7、 本科及以上学历、平台化管理经验。
8、 5年以上房地产、建筑、工业制造业相关工作经验。