超鹿运动：

按次付费，重新定义健身房体验模式。

门店遍布福厦广三地市超50+门店，门店覆盖三地市主城区

平台注册会员120万+丨专职教练1000+丨年服务用户人次500万+

岗位亮点：

福州、厦门、广州三地市同步招聘，地域选择范围广

多维度带薪培训机制，管理思维、销售技巧、专业健身干货等多维度技术赋能

试用期20000元/月高额保底，五险一金及多种福利给予保障

发展渠道，提供更广阔的晋升空间：

区域经理>城市总监（实习）>城市总监>管理合伙人

一、岗位职责
1、根据城市的战略目标，制定所管辖门店的长期和短期的运营策略，评估城市资源，确保运营战略的可执行性，并在执行过程中协调各部门配合工作，确保战略目标的统一性，并推进战略目标达成；

2、把握所管辖门店业务的的完成进度，了解业务完成过程中出现的问题及挑战，及时调整运营策略，保障业务指标的达成；
3、管理与优化门店资源，总结与分析目前行业中出现的风险与挑战，协助城市负责人制定应对措施与预案，降低风险对城市运营的影响，监控风险情况，确保城市运营的稳健性与可持续性；
4、组建和管理高效的城市运营团队，包括招聘、绩效激励、培训等，制定城市运营评估体系，包括指标设定，数据手机和分析等方面，根据评估结果，制定改进措施与计划，推动城市运营的持续优化与提升；

5、关注行业资讯，根据行业发展情况，不断创新与更新运营新技术，保障业务的活力与发展。
二、任职资格
1、本科及以上学历，专业不限，具有三年及以上连锁门店管理经验，健身、教育培训、房产中介、连锁酒店等相关行业优先；

2、熟悉连锁门店管理模式，了解门店管理的所有流程与规范，具备丰富的销售经验，有连锁门店销售运营方案成功落地经验者优先；

3、热爱健身行业，具有良好的沟通表达能力与团队协作能力，具有较强的责任心与创新能力；

4、对健身行业具有浓厚的兴趣与热情，具备良好的心里素质与应变能力，具有较强的事业心，能够承受较大的工作压力。