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一、岗位职责：
1、制定并分解团队目标，执行并落实工作计划，带领团队完成业绩目标
2、培训提升团队成员工作能力，主导部门绩效管理




二、任职要求：
1、三年以上家装设计工作经验
2、五人以上团队管理经验优先
3、大专及以��室内设计、环境设计等专业优先

三、薪资结构：底薪8K+个人提成+团队提成+奖金+分红
年薪可达50个W。
四、福利待遇：
1、五险一金
2、节假日福利