薪资待遇:
1.见习期本科底薪5500+5%提成专科底薪5000+5%后期可享受高提成 (15%-75%)
3.经纪人提佣享受累计业务“积分”，积分越高提佣比例越高;
4.带薪年假+年度体检+出国旅游;
5.公开透明的晋升空间 (A置业顾问-M店经理-S商圈经理-D大区总监-异地分公司总经理)日常工作:
1、新员工入店，熟悉了解所在商圈;
2、在店内与客户电话沟通;
积累客户与房源资源;3.
详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配;4
5、根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍;
6、进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交;
7、提高自身学习力和修养;
8、为客户提供良好的客户服务:
其它福利:
1、五险一金、两项商业险、子女保险;
2、每周一天休息，每年5天旅游假
3、新老员工享有周年庆定制礼物，享有节假日精美礼
包;
4、精英社成员及季度公司活动排名靠前员工享有免费出国游
5、公司每年业绩靠前员工可与父母一起在“人民大会堂共进晚餐，且报销往返路费;
6、公司春节假期给予员工10天或以上假期与家人团聚:
7、日常普通工作日9:00上班;
8、享受集团互助金;内部的红十字会
9、其他来自 团队的惊喜和感动。
1.新人训一从新人到专业经纪人的第一步:入职前的4天半专业知识培训和质素拓展训练，让你对房地产行业、销售工作有一个最基本的认识;
2.师徒制-专业经纪人成长的第二步: 全程业务指导和帮扶;
3.街接训-通往专业化的阶梯: 涉及业务实战方面的包括渠道开拓、签约中的谈判能力、法律知识等.
职位福利:五险一金、包住、绩效奖金、弹性工作、定期团建、多次晋升机会、年轻化团队、可视频面试定期体检、住房补贴、每年多次调薪
职位亮点: 全南京1600+门店就近安排/包住宿
薪资详情
薪资范围: 8000-12000元/月
底薪: 6000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:销售额提成
奖金补贴: 绩效奖金
试用薪资: 6000元/月