岗位职责:
1、负责公司社保、公积金、商保管理工作;
2、负责公司考勤管理及报表拟制;
3、负责员工关系管理工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源或管理类相关专业;
2、熟悉《劳动合同法》等相关法律法规,接受比较优秀的人力资源管理专业应届毕业生;
3、较强的数理和逻辑分析能力,良好的沟通协调能力;
4、工作细心、严谨、认真,有较强的敬业精神和事业心,保密意识强。
薪资福利:
1、每周双休,8小时工作制;
2、入职1年享受带薪休假、入职享受婚假、产假并享受婚礼、生育贺金;
3、入职缴纳五险一金;
4、免费提供三餐住宿,宿舍配备彩电、空调、独立卫生间,有无线网络;
5、每周有发往新乡 开封 郑州 洛阳班车,没有班车的外地人员可报销探亲费用;
6、生日享受特权日,可带薪休息一天。
职位福利:周末双休、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、免费班车、节日福利